たくさんの入社希望の学生さんと面接を繰り返して、
ようやく内定通知を送ることが出来ます。
就職難と耳にいたしますが・・・・
就職難ではなく、人材は必要なんですが、なかなかよい人材というのは、見つからないものです。
少し前は、ニートという言葉が世間を賑わせましたが、
ようやく内定通知を送ることが出来ます。
就職難と耳にいたしますが・・・・
就職難ではなく、人材は必要なんですが、なかなかよい人材というのは、見つからないものです。
少し前は、ニートという言葉が世間を賑わせましたが、
ニートは、ある意味自由でいられるので、責任も会社員ほど嫁せられないので、
学生の気持ちもわからないわけではない。
いろんな職業があるけれど、
この社会を作ってゆくのは、
いろんな職業があるけれど、
この社会を作ってゆくのは、
責任ある行動を取れるかどうか？だと思います。
就職は、安定のイメージなのでしょうね。
でも、安定などどこにもない。
大手企業へ就職するには、
就職は、安定のイメージなのでしょうね。
でも、安定などどこにもない。
大手企業へ就職するには、
大卒だとか、それなりの入社試験を合格したものでないと難しい。
どこのどんな環境で育ってきたのかわからない人を
社員にするというのは、ギャンブルのようなもの。
社員を採るのは、投資。
人材への投資。
育てても、そりが合わなければやめてゆく。
まず、腰をすえて2年は、やるべきだと思います。
見た目の華やかさや、憧れの職人に心魅せられて
どこのどんな環境で育ってきたのかわからない人を
社員にするというのは、ギャンブルのようなもの。
社員を採るのは、投資。
人材への投資。
育てても、そりが合わなければやめてゆく。
まず、腰をすえて2年は、やるべきだと思います。
見た目の華やかさや、憧れの職人に心魅せられて
自分に出来るかわからないど、やってみたい！
きっかけは、とても大事。
でも、実際あこがれの職業で、成功するには、5年は根気よく続けないと、
きっかけは、とても大事。
でも、実際あこがれの職業で、成功するには、5年は根気よく続けないと、
その仕事の醍醐味や、面白さはわからない。
人は、わからないもの。。。苦手なものは、や～めた！と、したがるものだ。
すぐに理解できる、やさしいもの、繰り返しさばいてゆく職業もある。
人は、わからないもの。。。苦手なものは、や～めた！と、したがるものだ。
すぐに理解できる、やさしいもの、繰り返しさばいてゆく職業もある。
そういう仕事も世の中には、必要ですが、
もっと、自分を活かして世の中を作る思う若人がいるのなら、
簡単に、挫折してやめて欲しくない。
挫折が、あるから前に進めるという事
挫折が、あるから前に進めるという事
わからないことが、わかるようになるから、思うように仕事をコントロールできる喜びを得られる。
使われる立場から、人を動かす立場へシフトすることが出来るのだろう。
まずは、使われてみないと使われる人の気持ちもわからない。
まずは、使われてみないと使われる人の気持ちもわからない。
使う立場がどうあるべきか？
使われた人だから、わかるのです。
やられたら、やり返す・・・
中には、そういう考えで後輩に、余計な試練を与える人もいるし、
使われた人だから、わかるのです。
やられたら、やり返す・・・
中には、そういう考えで後輩に、余計な試練を与える人もいるし、
人が困っていても、自分の仕事じゃないなから、それくらい自分でかいけつしろ！
と、かかわりを避ける人もいる。
会社は、小さなコミニティー
会社は、小さなコミニティー
今回の企業説明会で、私がもっとも、学生に伝えたかったのは、
相手にわかる言葉を使いましょう・・・でした。
相手を思えば、相手がしっかり理解できるかと思いやるだろう。
仕事を言い渡しただけでは、伝えた事にならないのだ。
伝えられた人が、それを理解して、伝えた人の意図を汲み取ってその仕事を行う事。
それこそが、報告、連絡、相談
相手を思えば、相手がしっかり理解できるかと思いやるだろう。
仕事を言い渡しただけでは、伝えた事にならないのだ。
伝えられた人が、それを理解して、伝えた人の意図を汲み取ってその仕事を行う事。
それこそが、報告、連絡、相談
で、けして上から目線のことではないのだという事。
会社の仕事は、一人でやるものではない。
チームで、出来ないところを補い、個々が有機的につながって力を発揮するもの。
来年の春に、入社する学生たち。
今いる、社員たち。
お互いが刺激をし合い、思いやりのあるチームになってくれることを願います。
チームで、出来ないところを補い、個々が有機的につながって力を発揮するもの。
来年の春に、入社する学生たち。
今いる、社員たち。
お互いが刺激をし合い、思いやりのあるチームになってくれることを願います。
